日韩123区有限公司| 香港：积极作为 广纳贤才

【日韩123区有限公司：传承创新，共创未来】
开头：
在全球经济一体化不断深入的背景下，日韩123区有限公司作为一家知名企业，在两国市场上取得了令人瞩目的成绩。本文将以开放、合作、创新的理念，从公司的发展状况、技术研发和可持续发展三个方面，对该公司进行全面剖析。

中间部分：

第一段：发展状况
近年来，日韩123区有限公司在两国市场上经历了迅速的扩张。凭借着其优质的产品和卓越的服务，公司已经成为了当地消费者的首选。尤其是在日本市场上，该公司的品牌影响力持续提升，销售额逐年攀升。除此之外，公司还积极拓展韩国市场，加强与当地合作伙伴的合作，实现互利共赢。如今，日韩123区有限公司已经建立起了完善的销售渠道和售后服务体系，为用户提供高质量的产品和专业的解决方案。

第二段：技术研发
日韩123区有限公司一直致力于技术创新和产品研发，以满足不断变化的市场需求。公司建立了一支拥有丰富经验和高素质人才的技术团队，从不同领域进行跨学科合作，实现科技成果向市场转化。通过不断的技术突破和新产品引进，公司在市场竞争中始终保持先发优势。此外，在日韩两国政府的大力支持下，该公司与多所知名大学建立了战略合作伙伴关系，共同推动科技创新及人才培养，为公司可持续发展奠定了良好的基础。

第三段：可持续发展
日韩123区有限公司一直将可持续发展作为企业发展的重要目标。公司将环境保护和社会责任融入到自身的经营理念之中。通过改善生产工艺、节约能源和资源，减少废弃物排放，公司积极响应环保倡导，推动绿色生产和循环经济。同时，公司还关注员工培训和福利待遇，提供良好的工作环境和发展机会。此外，日韩123区有限公司还积极参与社区公益活动，回馈社会，与当地居民共同促进社会进步。

结尾：
作为一家持续创新、注重可持续发展的企业，日韩123区有限公司在日本和韩国市场上获得了优异的业绩，树立了良好的企业形象。公司将继续秉承开放、合作、创新的理念，不断加强技术研发和产品创新，以满足市场需求。同时，公司也将继续关注环境保护和社会责任，积极推动可持续发展，为社会经济发展做出更大的贡献。未来，我们相信日韩123区有限公司将迎来更加辉煌的明天。

　　会场内，世界知名大学的学者交流灼见，探讨如何吸引和培育人才；展位旁，求职者与业界代表相谈甚欢，希望携手打开机遇之门；电脑前，居于海外的专业人士发起实时对话，向心仪企业了解最新资讯……

　　“香港·全球人才高峰会”日前在香港会议展览中心举行，吸引约4900人现场参与，网上直播观看人次超过13万；期间，与高峰会同步举行的“机遇汇人才博览展”则有逾8600人次入场，数字超出预期。这是本届特区政府首个以人才为主题的国际论坛和展览会。

　　积极谋划布局、主动“筑巢引凤”，香港正敞开怀抱，广揽五洲四海贤才。梦想起航，就在此时此地。

　　一座孕育人才的城市

　　“香港是与世界接轨的经济体，能孕育全球人才茁壮成长。”在高峰会现场，香港特区行政长官李家超向海内外发出邀约，“在‘一国两制’下，香港拥有多方面优势。国际一流的营商环境、简单低税制、高度开放和国际化的市场，资讯、资本、货物和人员自由流动，这些都是吸引人才来港寻求世界级工作机会和美好生活的要素。”

　　香港是亚洲唯一拥有5座全球百强大学的城市，而根据最新的QS世界大学排名，香港高校还拥有世界排名前十的大学学科，涵盖不同专业。

　　“香港在学术研究领域信誉良好、优势独特，可重点吸引年轻学者来港从事科研工作。”英国剑桥大学副校长大卫·卡德维尔说，“更重要的是，香港是中国的一部分，背靠拥有庞大人口和资源的粤港澳大湾区，相信其人才市场的发展潜力巨大。”

　　在瑞士洛桑国际管理发展学院发布的《2023年世界人才报告》中，香港人才竞争力水平在亚洲地区高居第二。

　　“这表明香港是全球人才奋斗逐梦的理想之城。”来港出席高峰会的国家人力资源和社会保障部部长王晓萍致辞时说，期望更多海内外英才可在港大展宏图、兴业乐业，为建设更加美好的香港增智赋能。

　　一片大有可为的沃土

　　“香港充满活力，我和家人都爱上了这里”“时刻跃动的艺术活动激发了我的创意”“没有语言障碍，到处都是新机遇”……在香港特区政府人才服务办公室最新制作的宣传片中，已定居香港的国际高端人才纷纷表达对香港的热爱。

　　自2022年底以来，香港特区政府推出一系列针对全球高才、优才、专才的人才引进计划，截至今年4月共收到约29万份申请，超过12万人已经抵港。

　　罗伯特·雷就是其中之一。2023年中，罗伯特举家从新西兰移居香港，目前他负责仲量联行在大中华区的投资业务，妻子从事资产管理工作，两个孩子则在国际学校接受“两文三语(两文为书写中文、英文，三语为讲广东话、英语、普通话)”的优质教育。提及新生活，罗伯特赞不绝口，“香港是联通中国内地和世界不同经济体的重要桥梁，这里的优势无可比拟。”

　　“世界各地的青年高知人才正在香港集聚。”香港特区政府劳工及福利局局长孙玉菡向记者介绍重点引才项目“高端人才通行证计划”时表示，在工作经验少于3年的年轻申请者中，约有75%毕业于海外名校，包括美国、澳大利亚和英国等，“这一数字反映出香港对国际人才具有极大的吸引力”。

　　5月6日，新质企业家联合会在香港成立，旨在集合人工智能、高端制造、生物科技等领域企业，发挥协同效应，共同推动香港加快发展新质生产力。

　　栽下梧桐树，引来金凤凰。香港欣欣向荣的发展和日益优化的环境，将不同背景的优质人才汇聚于此；同时，各类人才在工作中不断迸发创造力，令这片大有可为的沃土焕发生机，又吸引更多人才慕名前来。

　　“未来，我们将重点面向东南亚和欧洲招揽人才。”孙玉菡说，特区政府热切期待各行各业的人才走进香港、走进中国内地，抓住机遇，成就梦想。

　　一个舞台广阔的湾区

　　“香港这座高度国际化的城市令我开拓了眼界，找准了职业发展方向。”通过“输入内地人才计划”来港发展的湖北女生李宛竹，目前是恒基兆业地产集团资讯科技部的员工，主要参与公司内部程序和网页开发工作。曾在不同外企任职的她最欣赏香港的独特地位，“香港不仅是国际人才枢纽，也是国家人才门户和大湾区人才高地，这里有广阔的舞台让我大展身手。”

　　加强人才交流合作、促进人才互融互通，香港作为粤港澳大湾区中心城市，正在积极打造全方位、全要素的人才生态。

　　年轻的建筑师凯勒·埃文斯是土生土长的英国人。几年前，他因一个工程项目需要短暂来到香港工作数月，期间还多次往返广州与合作伙伴洽谈对接。良好的治安环境、便捷的跨境交通以及丰富的餐饮文化，令凯勒对这座美丽的东方之城心生向往，而香港所处的粤港澳大湾区，也让他看到了新的机遇。

　　“我已经开始着手申请签证了，希望很快有好消息！”目前身处英国的凯勒对即将到来的香港生活满怀憧憬。他期望借助香港的独特优势，深入庞大的内地市场，以自身所长成就一番事业。

　　“相信香港与大湾区各兄弟城市将继往开来，完善大湾区人才引进、培养、流动等方面的战略布局，加快建设大湾区人才高地，为国家高质量发展作出新贡献。”香港特区政府政务司司长陈国基表示。

　　(本报香港5月19日电 记者 王 尧 陈 然)

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